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TIM: IL CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE INTEGRA I COMITATI INTERNI E PRENDE ATTO DEL CHIARIMENTO SU CONSIDERAZIONI SVOLTE SUL CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE DALL’AD

25/06/2018 - 20:21

Il Consiglio di Amministrazione di TIM riunitosi oggi ha integrato la compagine dei Comitati interni, portandone il numero dei componenti da 4 a 5 mediante nomina:

 

  • del Consigliere Valensise nel Comitato per il controllo e i rischi (che risulta pertanto composto dai Consiglieri Giannotti – Presidente, Gubitosi, Ferrari, Moretti e Valensise);
  • del Consigliere Moretti nel Comitato parti correlate  (che risulta pertanto composto dai Consiglieri Morselli – Presidente, Capaldo, Cappello, Moretti e Roscini);
  • del Consigliere Capaldo nel Comitato per le nomine e la remunerazione (che risulta pertanto composto dai Consiglieri Altavilla – Presidente, Bonomo, Capaldo, Sabelli e Valensise).
     

Il Consiglio di Amministrazione inoltre ha dato avvio alla revisione dei documenti di governance aziendali, adottando una nuova versione (significativamente aggiornata) della procedura per l’effettuazione di operazioni con parti correlate e il regolamento dell’apposito Comitato, costituito il 16 maggio scorso. La modifica della disciplina interna sul trattamento delle operazioni con parti correlate è stata occasione per accertare l’aggiornamento del relativo perimetro, per effetto del superamento delle condizioni per qualificare il rapporto tra Vivendi e TIM in termini di controllo di fatto. La nuova edizione della procedura (che entrerà in vigore dal secondo semestre dell’anno) e il regolamento del Comitato parti correlate sono in corso di pubblicazione sul sito Internet della Società.

 

Il Consiglio di Amministrazione ha dibattuto circa le considerazioni espresse pubblicamente dal CEO relativamente ad alcuni suoi membri ed ha preso atto del chiarimento da lui fornito e del rincrescimento per aver fatto delle dichiarazioni non appropriate, che sono state poi amplificate dalla stampa. All’esito del confronto, il Consiglio intende confermare l’unicità di visione e di obiettivi di tutti i suoi membri ed il sostegno al management.



Roma, 25 giugno 2018

Allegati

Comunicato stampa

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