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LeadHERship al femminile

19/05/2021 - 12:30

LeadHERship al femminile è il ciclo di talk con cui vogliamo promuovere l’inclusione di genere e l’empowerment al femminile in azienda. Protagoniste sono le donne, professioniste di TIM o provenienti da altri contesti, che raccontano i propri percorsi professionali e personali, fonte di ispirazione e di riflessione secondo l’approccio del role model. Un percorso di confronto e crescita che vuole mettere in risalto il valore della leadership femminile e combattere bias e pregiudizi di genere, ancora troppo diffusi.

È un’iniziativa organizzata nell’ambito del Progetto Donna di TIM e si avvale della collaborazione di Valore D, l’associazione di aziende di cui TIM è socio sostenitore dal 2010 e che si occupa di promuovere l’occupazione e l’emersione del talento femminile. Il ciclo si compone di un incontro introduttivo e sei appuntamenti tematici, tutti introdotti da Gaia Spinella, responsabile Engagement & Development di TIM Academy, e moderati da Monica D’Ascenzo, giornalista de Il Sole 24 Ore e coordinatrice del blog “Alley Oop”, esperta dei temi di leadership al femminile e di gender gap.

Gli appuntamenti

 

  • Kick-off - 11 febbraio 2021

Protagoniste: Elisa Di Francisca -Campionessa di scherma, Laura Scomazzon -Head of cost engineering di Ferrari-, il Capitano Elettra Bossoni - Pilota della 46esima Brigata Aerea di Pisa.  Clicca qui

  • Fare Carriera in un mondo di uomini - 11 marzo 2021

Protagoniste: Marina Geymonat -Responsabile Artificial Intelligence TIM-, e Cristina Balbo -Direttore Regionale Emilia Romagna e Marche Intesa Sanpaolo. Clicca qui

  • Nessuna è perfetta - 15 marzo 2021 

Protagoniste: Paola Bonomo -Consigliera Board TIM-, Chiara Cecilia Santamaria -Scrittrice, Creator, Youtuber. Clicca qui

Kick-off - 11 febbraio 2021

Il kick-off apre il ciclo di incontri con tre protagoniste d’eccezione che hanno reso esemplare la loro capacità di trovare un equilibrio di successo tra tutti i loro sogni e desideri, che fossero relativi alla professione o alla vita famigliare o extra lavorativa in generale. Le role model protagoniste sono: Elisa Di Francisca -Campionessa di scherma, Laura Scomazzon -Head of cost engineering di Ferrari-, il Capitano Elettra Bossoni - Pilota della 46esima Brigata Aerea di Pisa. 

Fare Carriera in un mondo di uomini - 11 marzo 2021

Il primo dei sei incontri affronta il nodo della valorizzazione del contributo delle donne in contesti considerati maschili e il netto scontro con i pregiudizi che vedono ruoli, meriti e stipendi differenti tra maschi e femmine. A raccontare le proprie storie sono le role model Marina Geymonat -Responsabile Artificial Intelligence TIM-, e Cristina Balbo -Direttore Regionale Emilia Romagna e Marche Intesa Sanpaolo.

Nessuna è perfetta - 15 marzo 2021

Le super donne non esistono, tanto quanto i super uomini. Aspirare a modelli inarrivabili, aspirare all’eccellenza per dimostrare di valere non è una strada percorribile. Nel terzo incontro si parla di normalità come tesi che scardina il #gendergap. Le role model sono Paola Bonomo -Consigliera Board TIM-, Chiara Cecilia Santamaria -Scrittrice, Creator, Youtuber.